El Gobierno oficializó el aumento para las empleadas domesticas a través de la resolución 4/2021 publicada este miércoles en el Boletín Oficial.
Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares y los Ministerios integrantes de la Comisión Nacional de Trabajo para el Personal de Casas Particulares, acordaron un incremento salarial de un ocho por ciento (8%) no acumulativo sobre los salarios a partir del 1° de noviembre de 2021 que se extenderá gasta el 1 de mayo del 2022.
Este incrementó se dividirá en dos partes: un seis por ciento (6%) desde el 1 de noviembre y el dos por ciento ( 2%) restante se sumará a partir del 1 de diciembre.
Nuevo Beneficio: Registradas
El gobierno, este martes, sumó un nuevo programa dirigido para personas que desempeñan esta tareas. El estado le brindará un pagó por seis meses, de hasta $15 mil pesos, con el objetivo de garantizar el trabajo y los beneficios de estar inscripta en Afip.
La inscripción para dicho Programa debe ser solicitada por el empleados hasta el 31 de diciembre; deberá inscribir a la trabajadora en AFIP y luego se le abrirá una caja sueldo en el banco Nación donde el estado le depositará entre el 30% y 50% del sueldo que deberá ser transferida a la trabajadora.
Las trabajadoras deben dedicar un mínimo de 12 horas semanales declaradas por la parte empleadora y realizar tareas enmarcadas dentro de las categorías “Personal para tareas específicas”, “Caseros y caseras”, “Asistencia y cuidado de personas” o “Personal para tareas generales”.
En todos los casos, el monto que destinado por seis meses no será superior a 15 mil pesos; además luego de terminado el Plan el trabajador tiene el resguardo del trabajo por cuatro meses más. El plan es compatible con los diversos planes sociales y beneficios que el gobierno otorga.
